我校管理团队参加区集团化办学管理干部高级研修班学习

骄阳似火的八月，热辣滚烫的情怀。为进一步加强中层干部队伍建设，提高学校管理水平和整体管理能力，全面提高行政团队工作水平与创新能力，8月5日，刘海粟小学教育集团组织行政管理团队赴苏州大学参加了武进区集团化办学“成长行动”小学二组管理干部高级研修班学习。

为期三天的集中培训现场，全体参训人员与专家团队面对面、与前沿理念零距离，打开了部门管理新思路、激发了自我进阶内驱力。苏州大学教育学院副院长吴铁钧教授以《团队建设与执行力》为题，分享了他“执行力‘四化’”的观点，解读团队特征特性，并以案例式解读的方式，深入浅出地剖析了团队建设的路径与执行力的形成要素。苏州工业园区新洲小学原党支书记、校长冯凌燕为学员们解读了党建融合模式下学校管理体系的建构，她以本校成功案例为蓝本，向我们铺陈了一幅党建引领，推动学校发展、教师团队共进的和谐画卷，其中关于党员志愿体系的建构，沉浸式党课的成功开展等都非常具有借鉴意义。苏州科技城实验小学徐瑛校长《集团化办学下的师资队伍建设》提出了项目发展教师的全新路径。借校本课程开发，激活创新力；组建学习性团队，激活学习力；创建名师工作室，激活内驱力。徐校长“讲好校园故事”的阐述让学员们产生了深切的共鸣，发现故事、提炼故事、讲好故事，是一名管理者的必做功课、必备技能。苏州大学海外教育学院夏骏院长围绕学校管理层语言沟通的四重境界——吸引力、说服力、感召力和影响力展开授课，通过生动形象的案例和风趣幽默的语言，让老师们深刻体会到了沟通技巧、语言方式的重要性。培训期间，老师们还集体走进苏州博物馆进行现场沉浸式学习，实地考察苏州这座人文古城、历史名城的城市记忆和文化底蕴，在苏博文物的时代变迁中感受苏州文化积淀、变迁与沿革。

人文姑苏，研学佳处。本次暑期管理干部研修之旅干货满满，让全体参训人员研有所感、行有所获，纷纷写下了诚挚的学习感言。学以致用，方为真学，全体管理团队人员将充分发挥主观动能，让培训成为一颗种子，让结束成为另一种开始，在未来的教育事业中乘风而上、砥砺前行，以更先进的理念、更专业的视角凝聚教育力量，谱写教育教学新篇章！

（供稿：发展中心 审核：吴华英）